【人才名片】
宋远强
浙江网堵柔性电子技术研究院薄膜传感器团队负责人
【人才成绩】
在纳米材料、柔性电子领域发表SCI论文20余篇；担任教育部学位中心学位论文通讯评议专家；获得国家发明专利15项；参与中乌国际合作项目等多个国家级课题研究
【人才故事】
从高校到院所
坚守科研初心 求索路上勇前行
2020年7月，宋远强开启了新的人生旅程，入职浙江网堵柔性电子技术研究院（以下简称“柔电院”）。
在辞职之前，宋远强已是电子科技大学副教授，且在高校从事教学科研工作11年。对于大部分人来说，高校教师是一份稳定又体面的工作。缘何放弃这样一份工作，选择来到南湖？
宋远强的这一做法在当时无疑是冒险的，质疑声也不绝于耳。
“学术前沿不等于是科技前沿。”宋远强坦言，自己一直以来最大的愿望是能够将自己所掌握的理论、技术付诸实践，能够转化成真正的生产力，服务中国的技术进步，而在高校任职的话这是较难实现的。
从高校离职之后，宋远强决定往长三角走，因为这里具有浓厚的科创氛围及较好的营商环境。几经辗转，他了解到这个定位为“小而美”的专业型高端研发机构——浙江网堵柔性电子技术研究院。
“对我而言，最具吸引力的是柔电院创新的管理模式，在这里我担任‘独立PI研究员’一职，柔电院为我提供场地、资金和人员配套，这些对于一个科研人员来说是一笔无比宝贵的财富，为科研人员构建了安心搞科研的环境。”宋远强说出了柔电院吸引他的理由。
不仅如此，柔电院的定位是解决学术和产业中间段的重大关键技术问题，致力于做应用牵引的高端科学研究和技术攻关，让前沿技术在这里沉淀，实用技术在这里迈向生产线。“这一理念与我本人所秉持的求真、务实、致用的科研观非常吻合。”宋远强说。
加入柔电院后，院方为他配套了独立办公场地及120平方米的实验场地，同时配套了启动经费用于平台建设。“现在看来我当初的选择是正确的。”宋远强说，这些丰富的科研资源对于一位普通高校教师是难以想象的。
秉持着科研初心，在加入柔电院后的4个月内，宋远强就完成了实验室平台建设，成立薄膜传感器研发团队。
从无到有
潜心研究创新 打破技术垄断
来到柔电院的2年多时间里，宋远强实现了多项从无到有的突破。
独木难支，众擎易举。随着业务的进展，薄膜传感器团队日益壮大。初入柔电院，只有他个人进行薄膜传感器研究；如今，宋远强配合柔电院建设“科学家+工程师”队伍，团队配置了一名博士后和4名全职工程师人员以及多名兼职人员。
随着科研的推进，他带领团队完成了薄膜传感器制造线从无到有的建设。目前，薄膜制造线团队拥有实验中试线场地近800平方米，已建成完善的材料合成、传感器制造设备与测试及传感器中试线。
“我们研发的这款荧光氧传感器，具有高稳定性、高敏感度、高准确度、实时监测等优点，可用于供氧系统。”作为这款传感器的主要负责人，宋远强介绍。
在此之前，传感器中的氧敏感荧光膜材料普遍依赖国外产品，宋远强团队实现了该氧敏荧光膜完全自主研发，突破了0至70%气态氧高灵敏度实时探测的“卡脖子”技术难题，实现了100%荧光氧传感器的进口替代，不仅使其成本下降，而且安全性得到大大提升，填补了国内荧光氧传感器关键材料技术领域空白。
为了实现突破，宋远强带领团队苦心研究，不断“试错”，最终才找到最合适的配比和工艺。在短短两年多时间内，他带领团队建成了包括“粉体浆料合成”“薄膜印刷”“分析与测试”在内的柔性传感器研发中试线。经过无数次试验，宋远强团队完成了荧光氧传感器、柔性大面积共形天线、柔性阵列压力传感器等多项柔性技术领域的研发与中试任务，所开发的技术产品极具转化前景。
这些突破无疑是让人欣喜的。然而，这些成功没有让宋远强停歇。最近这段时间，他正带领团队承担中医脉诊仪、柔性温度传感器、柔性心电电极等多项企业技术攻关课题项目，期待在薄膜传感领域取得新的突破。
编辑：李华山
